[推免文件]公共管理学院关于推荐2014年免试研究生工作的指导意见

一、指导思想和原则

推免生工作坚持公开、公平、公正，全面考核、择优录取的原则，坚持有利于学院深化教学改革和创新人材培养，有利于激励学生勤奋学习、形成良好学习氛围，有利于提高我院研究生招生质量和招生声誉。

二、推免生遴选工作小组

组长：叶艳妹  包松

成员：郭继强、傅荣校、郎友兴、赖金良、范柏乃、陈建军、杨慧蓉、王卫星

各专业具体负责人如下：

三、推荐对象和基本条件

推荐对象为我院全日制应届本科毕业生，并符合以下基本条件：

1.具有高尚的爱国主义情怀和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强。身心健康，遵纪守法，诚实守信。积极参加学校、学院组织的社会公益活动，每学年的记实综合考评都达到良好及以上级别。在校期间学风端正，无任何考试作弊或其他违法违纪行为。

2.取得有效总学分125分以上，经学院初审按专业学制年限能预期毕业。

3.具有较强的创新意识和专业研究能力，学习刻苦、勤奋、成绩优秀。大学三年学业成绩综合排名在本专业/班级前50%。（确有特长、不占学院名额推荐的不受此限制。）鼓励学生发表高质量、高水平的学术论文或创新性科研成果，推免生优先选拨具有较高科研能力的学生。

4. 外语水平优秀，其中免试直博生外语成绩应获得全国大学英语六级460分及以上，或托福≥550分（或网考≥80分），或雅思≥5.5，或全国公共英语考试通过五级。推免生优先选拨英语水平高或掌握第二外语的学生。

5.有特殊学术专长或具有突出培养潜质者，经学院推免生遴选工作小组审查认定，可不受综合排名限制，但学生有关说明材料须在学院网上进行公示。

四、推荐名额分配原则

根据学校下达名额的原则规定，结合学科特点，由学院推免生遴选工作小组集体讨论决定名额分配原则和数量。

五、选拔量化指标

注：发表论文统计第一作者为学生或第一作者为老师、第二作者为学生的数量，以人事处公布的期刊为准，TOP、一级、核心及一般刊物4类统计，同一论文就高统计，不累计。

六、选拔方法

根据学校要求和学院指导性意见由各专业统一安排复试。

七、本意见与学校政策不统一的，按照学校政策执行，其他未尽事宜由学院推免生遴选工作小组讨论决定。

公共管理学院

2013年9月18日

附件1：       专业指定课程列表

注：以上课程由各专业根据大三学生的培养方案确定，10门左右。

附件2：       专业命题学术论文范围（以下可多选）

□ 以“                     ”为题写一篇       字的专业学术论文

   格式规范参考核心期刊投稿要求。

□ 现有未发表的专业学术论文

□ 与专业相关的“国创”、“省创”项目或SRTP项目结题研究论文