2022年3月4日，公共管理学院召开2021年总结表彰大会暨2022年工作会议，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，总结成果、表彰先进、部署工作，踔厉奋发启新程，笃行不怠开新局，高质量实施“十四五”规划，扎实推进新一轮“双一流”建设，以优异的成绩迎接党的二十大，擘画浙江大学公共管理学院的新蓝图。
大会现场
会议在庄严的国歌声中拉开序幕。总结大会环节由学院党委书记杨国富主持，他首先代表学院党政领导班子感谢全院师生携手共进、砥砺前行，共同走过应对变局、开拓创新的2021年。2022年他希望全院师生能够立足“两个大局”，胸怀“国之大者”，以党的政治建设统领全局，以善谋实干姿态推进工作，以科学方法狠抓落实，全力推动学院各项事业再上新台阶！
学院党委书记杨国富
学院党委副书记、副院长钱文荣作了题为《走在前列，勇于担当》的2021年度工作报告。他指出，2021年，是学校“十四五”规划实施和新一轮“双一流”建设的开局之年，学院始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，在学校党委、行政的正确领导下，各项事业都取得了良好的成绩。一是坚定政治方向，抓好举旗定向，推动各项事业开好局起好步；二是矢志铸魂育人，着力培养担当民族复兴大任的时代新人，高质量人才培养体系不断完善；三是坚持一流导向，构建更加卓越的人才生态，学院核心竞争力显著增强；四是发挥学科特色，聚焦服务国家战略，科学研究引领力取得新进展；五是加强党的建设，压实管党治党政治责任，积极营造风清气正的政治生态；六是完善体制机制，优化支撑保障条件，学院治理体系和治理能力现代化水平稳步提升。同时他强调，2022年是党的二十大召开之年，是杭州亚运会之年，是浙江大学125周年校庆之年，也是实施“十四五”规划承上启下的重要之年。面对新征程，学院全体师生要谋划新思路、开拓新奋斗、展现新作为，在服务和融入新发展格局上谱写新篇章、创造新辉煌。
学院党委副书记、副院长钱文荣
此次大会邀请了校发展联络办公室主任、校友总会秘书长、教育基金会秘书长沈黎勇作题为《加强资源汇聚 服务校院发展》的报告。他从“基金会的定义、功能和作用是什么”，“学院的建设与发展为什么需要基金会”以及“基金会如何支持学院的建设和发展”三个方面分享了应该如何开展学院发展联络、资源汇聚等工作。
校发展联络办公室主任、校友总会秘书长、校教育基金会秘书长沈黎勇
随后的表彰环节由学院副院长张蔚文主持，大会表彰了2021年学院先进工作者、教育教学奖、科学研究奖等，并向新加盟教职工、荣休教职工以及新晋升的教师等进行表彰祝贺。
欢迎2021年度新加盟教职工
荣休教职工 土地管理系沈兵明
社会保障与风险管理系谢倩雯、城市发展与管理系徐元朔荣获“德育导师奖”
农林经济管理教研中心、劳动与社会保障教研中心荣获“专业和基层教学组织建设奖”
土地科学与不动产研究所荣获“研究生培养优秀组织奖”
行政管理教研团队荣获“科研团队建设奖”
土地资源管理系岳文泽荣获“教育名师奖”
政府管理系陈国权荣获“学术成就奖”
政府管理系高翔荣获“教学优质奖”
农业经济与管理系鄢贞荣获“教书育人奖”
城市发展与管理系邹永华，农业经济与管理系龚斌磊、陈帅荣获“学术成就提名奖”
表彰学院2021年度先进工作者
浙江省教学成果奖一等奖
社会保障与风险管理系刘晓婷晋升教授
农业经济与管理系梁巧晋升教授
政府管理系吴超晋升长聘副教授
社会保障与风险管理系杨一心晋升副教授
3月4日下午，学院召开了院领导班子、高层次人才、系主任、所长、教工党支部书记、科室负责人等参加的2022年工作会议。学院党委副书记、副院长钱文荣部署了2022年重点工作并汇报了学院领导班子任期目标任务书。他强调，一要加强党的全面领导，迎接党的二十大召开；二要聚焦立德树人，完善全链条人才培养体系；三要推进内涵建设，营造卓越的学科和人才发展生态；四要发挥学科优势，努力在引领性创新上取得更大突破；五要深化体制机制改革，推进学院治理现代化。
学院党委副书记、副院长钱文荣，党委副书记、纪委书记姚晨，副院长张蔚文，副院长谭荣分别汇报了各自的分管工作以及未来的工作计划。会议期间，与会的文科资深教授姚先国，文科领军人才石敏俊、刘涛及其他老师围绕学院2022年工作报告、各分管领导的工作报告以及教职工们在人才培养、师资队伍、科学研究、服务社会、学科建设、国际合作交流等方面遇到的实际问题展开了热烈讨论，大家集智聚力、建言献策、共谋发展。
会上，学院党委书记杨国富传达了学校2022年度工作会议和全面从严治党工作会议精神，并通报学院党员中层领导干部党史学习教育专题民主生活会情况。最后，杨国富书记做大会总结发言——《聚焦一流，凝心聚力，推进学院高质量内涵式发展》。他指出，一要夯实组织基础，为学院各项事业发展提供坚实保障；二要落实党管人才，打造结构优化、高影响力的卓越师资队伍；三要落实工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权；四要赋能改进服务保障体系，调动各类人才积极性；五要心怀“国之大者”，推进科研组织模式转型；六要保持严的氛围，不断巩固和深化巡视整改成果。
至此，公共管理学院2021年总结表彰大会暨2022年工作会议圆满落幕。2022年，全院师生将强化使命担当、勇于走在前列，奋楫笃行谋发展、砥砺奋进谱新篇，为推动学院高质量内涵式发展，早日建成国内顶尖、国际知名的公共管理学院而不懈奋斗！